Ikke fritt fram å lese ansattes e-post
Det vil ikke være fritt fram for arbeidsgivere å ha innsyn i ansattes e-poster.
Odelstinget vedtok forrige uke at det skal gis forskrifter om arbeidsgiveres innsyn i ansattes e-poster fordi dagens lovverk ikke gir klar nok anvisning når arbeidsgiver har rett til innsyn.
Overtredelsesgebyr
Det er videre vedtatt at Datatilsynet skal ha adgang til å ilegge overtredelsesgebyr for dem som bryter bestemmelsene i personopplysningsloven. (NTB)
