Ill.foto: Colourbox.
12 700 danske ledere har forsikret seg økonomisk i tilfelle arbeidsløshet. Det er særlig kvinner som søker trygghet dersom de skulle miste jobben viser tall fra den danske organisasjonen Lederne.
I 2011 var økningen på omlag 18 prosent for leder som tegnet en tilleggsforsikring som et supplement til dagpengene i tilfelle arbeidsløshet.
I 2010 sto kvinnene for 26 prosent av nytegninger, og i 2010 var andelen på 34 prosent. Så langt i 2012 har kvinneandelen vært på 40 prosent av nytegningene.
Ifølge Uffe Daub i Lederne ser de en tendens til at mange kvinnelige ledere er mer realistisk enn deres mannlige kolleger i forhold til risiko for å bli sparket.
Gjennomsnittslønnen for en privatansatt leder i Danmark er 50 508 kroner i måneden, og dagpengene ligger på 17 073 kroner i måneden. (www.lederne.dk)
Hei! Har du fått spørsmål om å bli med i en undersøkelse fra Kantar og HRmagasinet?
Vi trenger kunnskap og innsikt om våre lesere.
Derfor har vi engasjert Kantar – et av Norges ledende analyseinstitutt – til å hjelpe oss med å gjennomføre undersøkelsen.
Mange av våre abonnenter og lesere har fått undersøkelsen tilsendt på e-post fra Kantar, og dette er en vennlig påminnelse til deg om å bidra med dine svar.
Sammen lager vi bedre innhold!
Beste hilsen
Geir Christiansen, redaktør HRmagasinet
