(Ill.foto: Colourbox)
-For arbeidsgiverne vil det være en klar fordel at det blir en felles grense for inntektsrapportering til likningsmyndighetene og rapportering til Arbeidsgiver- og arbeidstakerregisteret (Aa-registeret), sier arbeids- og sosialminister Robert Eriksson i en pressemelding.
Lovforslaget innebærer at folketrygdloven og skattelovgivningen tilpasses til a-opplysningsloven (lov om arbeidsgivers innrapportering av ansettelses- og inntektsforhold), som innfører en ny felles rapporteringsordning til Arbeids- og velferdsetaten og Skatteetaten.
Videre vil lovforslaget innebære at innmelding til Aa-registeret i praksis skal rapporteres månedlig, som rapportering ellers etter a-opplysningsloven.
Forslagene som nå er lagt fram, har vært på en omfattende høringsrunde.
Hei! Har du fått spørsmål om å bli med i en undersøkelse fra Kantar og HRmagasinet?
Vi trenger kunnskap og innsikt om våre lesere.
Derfor har vi engasjert Kantar – et av Norges ledende analyseinstitutt – til å hjelpe oss med å gjennomføre undersøkelsen.
Mange av våre abonnenter og lesere har fått undersøkelsen tilsendt på e-post fra Kantar, og dette er en vennlig påminnelse til deg om å bidra med dine svar.
Sammen lager vi bedre innhold!
Beste hilsen
Geir Christiansen, redaktør HRmagasinet
