Vi vet at enkel tilrettelegging ofte er nok for at gravide skal stå lenger i jobb. Men de gravide har individuelle behov og jobber i ulike arbeidsmiljø. Dette skaper et sammensatt bilde og mange spørsmål.
Hva er mitt ansvar som leder og arbeidsgiver? Hva kan utgjøre en risiko? Hvordan tilrettelegge? Hva bør inngå i virksomhetens gravidepolitikk? Hva er en gravidepolitikk?
Jordmødrene i spørretjenesten Gravid medarbeider har mottatt mange spørsmål om gravide på jobb.
Her finner du de vanligste spørsmålene med svar fra jordmødrene.
Du kan også sende spørsmål direkte til jordmødrene. Les om spørretjenesten her.
(idebanken.org)
Gravid medarbeider er en Facebookside hvor både arbeidsgivere og arbeidstakere kan stille spørsmål om graviditet og jobb. Tre dyktige jordmødre sitter klare for å svare deg. I tillegg til spørretjenesten finner du masse informasjon om temaet. Siden eies og driftes av Idébanken.
Hei! Har du fått spørsmål om å bli med i en undersøkelse fra Kantar og HRmagasinet?
Vi trenger kunnskap og innsikt om våre lesere.
Derfor har vi engasjert Kantar – et av Norges ledende analyseinstitutt – til å hjelpe oss med å gjennomføre undersøkelsen.
Mange av våre abonnenter og lesere har fått undersøkelsen tilsendt på e-post fra Kantar, og dette er en vennlig påminnelse til deg om å bidra med dine svar.
Sammen lager vi bedre innhold!
Beste hilsen
Geir Christiansen, redaktør HRmagasinet
