Ill.foto: Colourbox
I en artikkel på Arbeidstilsynet.no viser de til ny svensk forskning i regi av det svenske Arbetsmiljöverket, som er den svenske motsatsen til Arbeidstilsynet. Arbetsmiljöverket fikk i 2012 i oppdrag fra den svenske regjeringen å kartlegge kvinners arbeidsmiljø, for å lete etter årsaker til at kvinner i Sverige har over 80 prosent høyere sykefravær enn menn. Over en periode på tre år ble det gjennomført 900 tilsyn i 59 av landets kommuner, som avslørte et tydelig mønster:
• Arbeidsmiljøet er dårligere i kvinnedominerte tjenester. • Hovedårsaken til kjønnsforskjeller i det arbeidsrelaterte sykefraværet er at kvinner og menn har ulike yrker.• Selv om de har samme yrke, så har de ulike arbeidsoppgaver.
Hele artikkelen på Arbeidstilsynets nettsider kan du lese her
Rapportene fra Arbetsmiljöverket finner du her
"
Hei! Har du fått spørsmål om å bli med i en undersøkelse fra Kantar og HRmagasinet?
Vi trenger kunnskap og innsikt om våre lesere.
Derfor har vi engasjert Kantar – et av Norges ledende analyseinstitutt – til å hjelpe oss med å gjennomføre undersøkelsen.
Mange av våre abonnenter og lesere har fått undersøkelsen tilsendt på e-post fra Kantar, og dette er en vennlig påminnelse til deg om å bidra med dine svar.
Sammen lager vi bedre innhold!
Beste hilsen
Geir Christiansen, redaktør HRmagasinet
