Hei! Har du fått spørsmål om å bli med i en undersøkelse fra Kantar og HRmagasinet?
Vi trenger kunnskap og innsikt om våre lesere.
Derfor har vi engasjert Kantar – et av Norges ledende analyseinstitutt – til å hjelpe oss med å gjennomføre undersøkelsen.
Mange av våre abonnenter og lesere har fått undersøkelsen tilsendt på e-post fra Kantar, og dette er en vennlig påminnelse til deg om å bidra med dine svar.
Sammen lager vi bedre innhold!
Beste hilsen
Geir Christiansen, redaktør HRmagasinet
Personal og Ledelse 6/2014
Lærdal Medical forutsetter at 70 prosent av intern kompetansebygging skjer i forbindelse med utføring av daglige oppgaver. 20 prosent skjer ved systematisk støtte og rådgivning fra leder og kolleger, og 10 prosent skjer gjennom kursing. Tema i Personal og Ledelse nr 6/2014 er kompetanseutvikling.
Personal og Ledelse er et fagblad for alle som jobber med ledelse og utvikling av organisasjonens menneskelige ressurser.
I den nyeste utgaven kan du lese om blant annet:
- Leder: Å lære for livet
- 90% av læringen skjer på jobb
- Juridiske problemstillinger ved etterutdanning
- Tidsklemma: Krysspress mellom jobb og familie
- Ni sjekkpunkter mot korrupsjon
- Slik får du langtidsfriske medarbeidere
- Friminutt med Robert Eriksson
- Psykologene: Den engstelige lederen
- Jus på jobben: Rydd i personalarkivet
- Advokaten svarer: Erstatning for mobbing
- Lønn og pensjon: Arbeid i utlandet