Hei! Har du fått spørsmål om å bli med i en undersøkelse fra Kantar og HRmagasinet?
Vi trenger kunnskap og innsikt om våre lesere.
Derfor har vi engasjert Kantar – et av Norges ledende analyseinstitutt – til å hjelpe oss med å gjennomføre undersøkelsen.
Mange av våre abonnenter og lesere har fått undersøkelsen tilsendt på e-post fra Kantar, og dette er en vennlig påminnelse til deg om å bidra med dine svar.
Sammen lager vi bedre innhold!
Beste hilsen
Geir Christiansen, redaktør HRmagasinet
Påbudt med ID-kort
Fra i dag er det påbudt for arbeidsgivere innen bygg og anlegg å utstyre de ansatte med gyldige ID-kort. Dette gjelder også bemanningsbedrifter som leier ut vikarer til bygge- og anleggsbransjen.
Kravet om id-kort i bygg- og anleggsbransjen trådte i kraft 1. januar i år, og overgangsperioden er nå over.
Varsler kontroll
De som nå ikke har skaffet id-kort til de ansatte, kan bli ilagt bøter. Arbeidstilsynet har varslet at de vil foreta flere kontroller i tiden framover, melder NHO Service.
Ifølge HMSmagasinet, er det beregnet at 300 000 arbeidstakere i norsk bygg- og anleggsnæring omfattes av ordningen som forvaltes av Arbeidstilsynet.
Problemer for utenlandske
For utenlandske arbeidstakere kan det ta lang tid å få ID-kort, og NHO Service frykter derfor at bedrifter vil få problemer:
- For bedrifter som henter personell fra utlandet er det svært uheldig at disse må gå uvirksomme i ukevis før de kan begynne å jobbe, sier advokat Linda Leiro Egseth i en pressemelding.
Derfor har NHO Service sendt brev til Arbeids- og inkluderingsdepartementet, hvor problemstillinger og løsningsalternativer blir tatt opp. Brevet kan du lese her.
Du kan lese mer om ID-kort for bygge- og anleggsbransjen hos Arbeidstilsynet og Norsik.
"