Anslaget på hvor mange som blir mobbet og trakkasert ligger på rundt 100.000 arbeidstakere hvert år, melder Aftenposten.no.
Etter to år med grove krenkelser ble Bitte Vatvedt sagt opp i NRK hvor hun hadde jobbet i vel 30 år. Begrunnelsen for oppsigelsen var at «hun mangler evner til å underlegge seg styring». Hun godtok ikke beskyldningene, som kom etter at hun varslet om grove lovbrudd. I retten ble NRK ble dømt for trakassering, lederadferd i strid med loven, oppsigelsen ble kjent ugyldig og hun ble tilkjent erstatning «for tort og svie».
- Jeg sto ubeskyttet mot usaklig oppsigelse. Lov og dom ga meg ingen beskyttelse mot arbeidsmiljøkriminalitet. Jeg mistet jobben og helsen, skriver Bitte Vatvedt i Aftenposten.no.
Les også: Slik ble kommunen kvitt rådmannen
Når ledere har mobbet for å demonstrere makt og skaffet seg fordeler på andres bekostning, sprer de angst slik at ingen våger å kritisere dem. I de lukkede rom kommer tilbudene om hemmelige sluttavtaler.
Les også:- Får ikke lov å si noe
De fleste vegrer seg for rettsapparatet, med god grunn. Rettsapparatet viser seg stadig uegnet til å beskytte mot overgrep i arbeidslivet, skriver Aftenposten.no.
Les hele sakenher
Les også: Slik ungår du mobbing
"
Hei! Har du fått spørsmål om å bli med i en undersøkelse fra Kantar og HRmagasinet?
Vi trenger kunnskap og innsikt om våre lesere.
Derfor har vi engasjert Kantar – et av Norges ledende analyseinstitutt – til å hjelpe oss med å gjennomføre undersøkelsen.
Mange av våre abonnenter og lesere har fått undersøkelsen tilsendt på e-post fra Kantar, og dette er en vennlig påminnelse til deg om å bidra med dine svar.
Sammen lager vi bedre innhold!
Beste hilsen
Geir Christiansen, redaktør HRmagasinet
