(Foto: Ove Hansrud)
Hensikten med kåringen av årets lærling i motebransjen er å fokusere på hvor viktig det er for bransjen å ta inn lærlinger og heve statusen for faglærte medarbeidere. Det er styret for sko og tekstil som står bak selve kåringen, melder Tekstilforum på sine nettsider.
- Virksomheter som tar inn lærlinger, styrker både fagstoltheten og kompetansenivået i virksomheten. Det er inspirerende, nyttig og lærerikt å ha en lærling. Vi har en rekke eksempler på at lærlingen kommer med mange nye innspill og initiativ som beriker virksomheten, sier Anne Lervik i HSH.
Hun forklarer at mange av dem som har hatt ansvaret for lærlinger, sier at de har lært mye selv og fått mange nye innspill som de har hatt stor nytte av.
- Vi inviterer nå alle virksomheter i bransjen og opplæringskontorene innenfor service og samferdsel til å nominere kandidater. Kravet som stilles til kandidatene er at de må avlegge fagprøve som salgsmedarbeider i løpet av 2010, sier Lervik.
Fristen for å sende inn forslag er 16. juni.
Hold deg oppdatert med vårt gratis nyhetsbrev som blir sendt ut en gang i uken.
"
Hei! Har du fått spørsmål om å bli med i en undersøkelse fra Kantar og HRmagasinet?
Vi trenger kunnskap og innsikt om våre lesere.
Derfor har vi engasjert Kantar – et av Norges ledende analyseinstitutt – til å hjelpe oss med å gjennomføre undersøkelsen.
Mange av våre abonnenter og lesere har fått undersøkelsen tilsendt på e-post fra Kantar, og dette er en vennlig påminnelse til deg om å bidra med dine svar.
Sammen lager vi bedre innhold!
Beste hilsen
Geir Christiansen, redaktør HRmagasinet
