
Erfaring veier tungt
Eldre medarbeidere kan være mer skrøpelige enn sine yngre koller, men de presterer bedre.
Ill.foto: Colourbox.

Ungdom er ikke en egenskap, men et forbigående stadium. Erfaring er derimot en ballast som aldri går tapt. Det er eldre medarbeideres største fortrinn.
Forskere ved universitetet i Mannheim har, ifølge Daily Mail, kommet frem til at eldre er mer produktive enn yngre kolleger. Det de mangler i spenst og styrke, kompenserer de med mer erfaring, samarbeidsevne og evne til å håndtere motgang. Forskningen er gjort ved Mercedes-Benzfabrik i Tyskland.