Hei! Har du fått spørsmål om å bli med i en undersøkelse fra Kantar og HRmagasinet?
Vi trenger kunnskap og innsikt om våre lesere.
Derfor har vi engasjert Kantar – et av Norges ledende analyseinstitutt – til å hjelpe oss med å gjennomføre undersøkelsen.
Mange av våre abonnenter og lesere har fått undersøkelsen tilsendt på e-post fra Kantar, og dette er en vennlig påminnelse til deg om å bidra med dine svar.
Sammen lager vi bedre innhold!
Beste hilsen
Geir Christiansen, redaktør HRmagasinet
- Biskopen har ansvar for arbeidsmiljøet
I oktober 2020 fastslo biskopene i Den norske kirke at prester må samarbeide uavhengig av kjønn. Dersom det oppstår arbeidsmiljøproblemer, følger biskopen opp saken.
– Biskopene har nå drøftet oppfølgingen av vedtaket fra i fjor. Ingen kan nekte å samarbeide på grunnlag av kjønn. Oppstår det arbeidsmiljøproblemer fordi en mannlig prest nekter å samarbeide med en kvinnelig prest, skal biskopen følge opp dette som en personalsak, sier den ledende biskopen i Den norske kirke, preses Olav Fykse Tveit.
Biskopene har denne uken vært samlet til ett av tre årlige møter i Bispemøtet.
Les biskopenes uttalelse fra oktober 2020 her.
(Den norske kirke/NTB Kommunikasjon)